print

Объявление ГУ «Аппарат акима Шетского района» о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», являющихся низовыми 29.06.2018 г

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

         Для категории E-R-4: Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

         Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

         Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

         Для категории E-G-3: Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

         Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

         Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

         Для категории E-G-4: Высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование;

         Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

         Опыт работы не требуется.

 

         В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агенства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года №85, зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года №14542. (с внесенными изменениями и дополнениями приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 10 мая 2017 года № 98)

Должностные оклады административных государственных служащих:

Категория

Должностной оклад (в тенге) в зависимости от выслуги лет

min

max

Е-R-4

73265

99103

E-G-3

69903

94148

E-G-4

62470

84061

 

ГУ «Аппарат акима Шетского района» (101700, с.Ақсу-Аюлы, ул. Шортанбай жырау, 24, телефон для справок: 8(71031) 21304, факс: 8(71031) 21293, электронная почта: a.altynbekova@karaganda-region.gov.kz, g.iglikova@karaganda-region.gov.kz, аkimshet@mail.ru) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:

         1. Главный специалист ГУ «Отдел земельных отношений Шетского района» (1 единица, категория Е-R-4, №1-2).

Функциональные обязанности: Координация работ в сфере земельных отношений. Разъяснение прав на земельные участки, находящиеся в государственной собственности. Обеспечение исполнения постановлении вышестоящих органов, распоряжении и решении акима района согласно законодательства. Оказание государственных услуг и ведение отчетности по земельным вопросам. Рассмотрение обращении физических и юридических лиц . Выделение земельных участков и выдача справок о делимости. Организация работы согласно стандарту оказания государственной услуги. Подготовка базовых документов по приобретению земли. Ведение учета землевладельцев и землепользователей, других субъектов земельного права. Согласование и реализация договорных соглашений с землевладельцами и землепользователями.

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «услуги» (землеустройство, кадастр), по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «услуги» (кадастр), по специальностям «сельское хозяйство, ветеринария и экология » (землеустройство), по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы; знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

       

                2. Главный специалист аппарата акима Кеншокинского сельского округа (1 единица, категория Е-G-3, №10-2).

         Функциональные обязанности: Координация работы в сфере экономики и финансов, предпринимательства и промышленности, сельского хозяйства. Подготовка  годового и квартального плана в данных сферах. Осуществление своевременного учета, регистрации, анализа поступивших заявлений граждан и проведение работ по своевременному сбору налоговых платежей. Ведение похозяйственной книги, проведение тесной работы по отраслям сельского хозяйства, обеспечение своевременного предоставления информации в отдел экономики и финансов, предпринимательства и промышленности, сельского хозяйства.

Требования к участникам конкурса:

       Образование высшее по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес», по специальностям «сельскохозяйственные науки» (агрономия, технология производства продуктов животноводства, аграрная техника и технология, зоотехния) . Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «сельское хозяйство, ветеринария и экология» (агрономия, технология производства продуктов животноводства, техническое обслуживание и ремонт в сельском хозяйстве, зоотехния) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

       3. Главный специалист аппарата акима п.Дария (1 единица, категория Е-G-3, №3-1).

         Функциональные обязанности: Координация и организация работ поселкового округа, связанную с внутренней деятельностью округа. кадровой работы. Проведение работ с предприятиями и коммунальным хозяйством, советом старейшин, подготовка решении и распоряжении акима поселка. Оформление протоколов конкурсной, дисциплинарной комиссии и комиссии по исчислению стажа государственных служащих.

Требования к участникам конкурса:

         Образование высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес», по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «технические науки и технологии». Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «технические науки и технологии» (по отраслям) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

              4. Главный специалист аппарата акима п.Дария (1 единица, категория Е-G-3, №3-3).

         Функциональные обязанности: Координация и организация работы аппарата акима поселка, осуществление своевременного учета, регистрации и анализ поступивших заявлений граждан. Выдача справок населению. Работа с отделами социальной защиты населения, образования, внутренней политики, культуры и развития языков, библиотекой, почтой и с отделом молодежной политики.

 

Требования к участникам конкурса:

Образование высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес», по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

                        5. Ведущий специалист аппарата акима Краснополянского сельского округа (1 единица, категория Е-G-4, №11-4).

         Функциональные обязанности: Подготовка   документов  аппарата акима  поселка и  сельского округа  по вопросам промышленности, жилищно-коммунального хозяйства, осуществление  контроля по обеспечению  поселка и сельского  округа   водо-, тепло и  электроснабжением. Координация  и организация   работы  аппарата акима округа, связанную с отделом образования, физической культуры и спорта. Проведение  нотариальных действии. Организация работ по личному приему и   своевременной регистрацией  обращений  граждан  сельского  округа. Осуществление  контроля по  сбору налоговых платежей, ведение  похозяйственной  книги, оформление выдачи  справок населению.

Требования к участникам конкурса:

Образование высшее по специальностям «образование», по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес», по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «технические науки и технологии», по специальностям «сельскохозяйственные науки» (агрономия, технология производства продуктов животноводства, аграрная техника и технология, зоотехния) или послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «образование», по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «технические науки и технологии» (по отраслям), по специальностям «сельское хозяйство, ветеринария и экология» (агрономия, технология производства продуктов животноводства, техническое обслуживание и ремонт в сельском хозяйстве, зоотехния). Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

           6. Ведущий специалист аппарата акима Ортауского сельского округа (1 единица, категория Е-G-4, №15-3).

         Функциональные обязанности: Координация и организация  работы  сельского округа  в  сфере внутренней политики, занятости и социальных программ, здравоохранения, культуры, образования и спорта. Проведение тесной работы  с вышеназванными отделами, ведение  программы развития в данном направлении. Осуществление  работ  с созданными советами и комиссиями сельского округа. Организация работы  в сфере культуры и спорта. Осуществление  тесной  связи со школой, культурными центрами, библиотекой, с участковыми пунктами полиции и  ФАП.

Требования к участникам конкурса:

Образование высшее по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес»,   по специальностям «образование» или послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «образование». Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

           7. Ведущий специалист аппарата акима поселка Агадырь (1 единица, категория Е-G-4, №25-13).

Функциональные обязанности: Проведение работ по своевременной регистрацией обращении граждан, входящей и исходящей документации. Организация работ в социально- идеологической сфере. Разработка социальной карты по борьбе с бедностью и безработицей. Проведение работ по выборам. Осуществление тесной связи со школой, культурными центрами, библиотекой, с участковыми пунктами полиции и ФАП.

Требования к участникам конкурса:

Образованиевысшее по специальностям «услуги» (социальная работа), по специальностям «гуманитарные науки» или послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «услуги» (социальная работа), по специальностям «гуманитарные науки»; знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республики Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшего государства.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1)                заявление по форме;

2)                послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме;

3)                    копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4)           Копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5)      медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6)      копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7)   сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8)   заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9)      справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10)      справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Вышеуказанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Аппарат акима Шетского района» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Аппарат акима Шетского района» либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Шетского района» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Допущены к собеседованию:                                                        12.07.2018

1.Ахметов О

2.Башерленов Т

3.Сагадиева З

4.Райымбеков Д

Победители конкурса:                                                                 18.07.2018

1.Ахметов О

2.Башерленов Т

3.Сагадиева З

4.Райымбеков Д

 


Количество посещений: 1425


Наверх