print

Объявление ГУ «Аппарат акима Шетского района» о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», не являющихся низовыми 5.03.2019

Объявление ГУ «Аппарат акима Шетского района» о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», не являющихся низовыми

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам  конкурса:

                                                                      

Для категории E-G-3:   высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями;

опыт работы при наличии высшего образования не требуется.    

 

-В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85, с внесенными изменениями в соответствии с приложением к приказу Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 27 декабря 2018 года №289.

 

Должностные оклады административных государственных служащих:

 ГУ «Аппарат акима Шетского района» (101700, с.Ақсу-Аюлы, ул. Шортанбай жырау, 24, телефон для справок: 8(71031) 21304, факс: 8(71031) 21293, электронная почта: a.altynbekova@karaganda-region.gov.kz ) объявляетконкурс на занятие вакантных административныхгосударственныхдолжностей:        1. Главный специалист отдела строительства, архитектуры и градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства аппарата акима поселка Агадырь (1 единица, №25-4, категория Е-G-3).Функциональные обязанности: Выполнение работ, связанных со сферой энергетики, подготовка распоряжений акима поселка, владение информационно-аналитическими приемами, проведение экономического анализа. Координация деятельности организаций жилищно-коммунального хозяйства. Организация работы кондоминимума. Координация работы пассажирского транспорта, работы по эксплуатации и содержанию автомобильных дорог, планирование, прогнозирование и координация работы по совершенствованию услуг телекоммуникаций телевидения. Контроль за исполнением программ водоснабжения, отопления, жилищно-коммунального хозяйства. Контроль за обеспечением населения бесперебойной питьевой водой.Подготовка соответствующей документации на содержание, текущий ремонт водопроводных сетей местного уровня. Участие в работе комиссии по приемке водопроводов, на которых проведен капитальный ремонт или строительство. Организация, ведение, мониторинг сбора платы за коммунальные услуги. Обеспечение нормальной работы отопительных котельных в зимний период и разгрузки угля в бюджетные учреждения.Координация работы по озеленению, благоустройству, санитарной очистке поселка, совместно с предприятиями-организациями по санитарной очистке, проведение субботников, организация мероприятий " Чистый четверг " и проведение рейдовых проверок совместно со специалистами отдела санитарного надзора, поселкового отделения полиции, ветеринарной станции.Требования к участникам конкурса: Образование - Высшее по специальностям “технические науки и технологии”. Допускается послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «технические науки и технологии» (по отраслям) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства.         2. Главный специалист аппарата акима поселка Агадырь (1 единица, № 25-12, категория E-G-3).          Функциональные обязанности: Исполнение обращений, предложений, отношений, поступающих от населения, предприятий, учреждений в соответствии с законодательством. Обеспечение необходимым законодательством специалистов акимата поселка. Руководство законом "О государственных закупках" / открытый тендер, ценовые предложения и т. д. ), организация соответствующих мероприятий со специалистами отдельных отраслей, контроль за подготовкой документов, заключением договоров с подрядчиками.Оформление документов в отношении акимата поселка в органах юстиции, суда, прокуратуры и других правоохранительных органах, тесная связь с ними. Защита интересов акимата поселка перед местными учреждениями, предприятиями, юридическими лицами.Непосредственная ответственность за исполнение в соответствии с действующим законодательством издаваемых распоряжений акима поселка, писем, направляемых за пределы поселка, подготовленных протоколов. Занимается работой единого электронного документооборота.         Требования к участникам конкурса:            Образование - высшее по специальностям " право " (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям “право” (правоведение) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства.       3. Главный специалист аппарата акима Краснополянского сельского округа ( 1 единица, № 11-3, категория Е-G-3).         Функциональные обязанности: Организация и координация работы в сфере внутренней политики, занятости и социальных программ, здравоохранения, культуры, образования, физической культуры и спорта. Разработка ежегодных программ по этим отраслям и тесная работа с этими отделами. А также работа с комиссиями, созданными по сельскому округу. Непосредственный контакт с работой школы, мини-центра, Дома культуры, библиотеки, участкового инспектора полиции и ФАПа. Постоянная работа с системой СЭД и списками избирателей. Разработка плана развития населенного пункта в рамках Стратегии "Казахстан-2050". Организация проведения сходов населения сельского округа, работа с общественными организациями. Выполнение работ по оказанию государственных услуг. Подготовка документов на детское пособие, адресную социальную помощь в районный отдел занятости и социальных программ.     Требования к участникам конкурса:      Образование - высшее по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес», по специальностям «образование». Допускается послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «услуги, экономика и управление», по специальностям «образование» при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  • Главный специалист аппарата акима Коктенкольского сельского округа (1 единица, № 18-2, категория Е-G-3).

         Функциональные обязанности: организация и координация работы в сфере экономики и финансов, предпринимательства и промышленности, сельского хозяйства. Разработка ежегодных программ по этим отраслям и тесная работа с этими отделами. Кроме того, разработка решений и распоряжений акима, утверждение номенклатуры делопроизводства аппарата акима сельского округа с районным архивом, работа с корреспонденцией. Осуществление выработки соответствующих мер по устным, письменным обращениям граждан, контроль за сбором местных налогов. Подготовка итогов ежеквартального рейтинга в сельском округе. Подготовка квартальных, годовых и статистических отчетов по собранным налогам. Заполнение сельскохозяйственных книг, тесное взаимодействие с крестьянскими хозяйствами, своевременное предоставление информации в районные отделы экономики и финансов, промышленности и предпринимательства, сельского хозяйства.         Требования к участникам конкурса:            Образование - высшее по специальностям “право» (юриспруденция), по специальностям “социальные науки, экономика и бизнес”, по специальностям “сельскохозяйственные науки” (агрономия, технология производства продуктов животноводства, аграрная техника и технология, зоотехния). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «право» (правоведение), по специальностям “услуги, экономика и управление”, по специальностям «сельское хозяйство, ветеринария и экология» (агрономия, технология производства продуктов животноводства, техническое обслуживание и ремонт сельскохозяйственной техники, зоотехния) при наличии практического опыта работы. Знание Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства.Необходимые для участия в конкурсе документы:      1) заявление по форме;     2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме;     3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;     К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.     К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".     К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;     4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;     5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);     6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;       7) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);       8) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10) пункта 76 настоящих Правил. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.         Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата:1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.Вышеуказанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней, начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Аппарат акима Шетского района» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «E-gov» в сроки приема документов.При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один час до начала собеседования.При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Шетского района» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.Согласно пункту 53 Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (приказ Агентства от 21 февраля 2017 года № 40) во время собеседования кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.Согласно пункту 91 Правил кандидаты, претендующие на руководящие должности пишут одно эссе на одну из тем, определяемых конкурсной комиссией. Эссе оценивается Комиссией. Время написания эссе не должно превышать 45 минутДля обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа по делам государственной службы.В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.Форма_________________________________________________________________________________(государственный орган) ЗаявлениеПрошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.Отвечаю за подлинность представленных документов.Прилагаемые документы: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________Адрес и контактный телефон ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________(подпись)                                   (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)«____»_______________ 20__ г.    Форма"Б" КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК
                  ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
                                  ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
            КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ
                              ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА "Б"   

Категория

Должностей оклад в зависимости от выслуги лет,тенге

min

max

E-G-3

59284

94148

_____________________________________________
тегі, атыжәнеәкесініңаты (болғанжағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

 

ФОТО
(түрлітүсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болғанжағдайда/при наличии)

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

 

Туғанкүніжәнежері/
Дата и место рождения

 

 

 

Ұлты (қалауыбойынша)/
Национальность (по желанию)

 

 

 

Оқуорнынбітіргенжылыжәнеоныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

 

 

Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылымиатағы (болғанжағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

 

 

Шетелтілдерінбілуі/
Владение иностранными языками

 

 

 

Мемлекеттікнаградалары, құрметтіатақтары (болғанжағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

 

 

Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені (болғанжағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

 

 

Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі (болғанжағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

 

 

Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілікқызметшілертолтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

 

Күні/Дата

қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 

 

 

 

 

 

_____________________
Кандидаттыңқолы/
Подпись кандидата

_______________
күні/дата


Количество посещений: 237


Наверх